In diesem Buch von Dr. Gerhard Westermayer geht es um nachhaltige Organisationsentwicklung 4.0.  Der Leser erfhrt, wie Freude an der Arbeit bessere Arbeitsergebnisse schafft und Lernerfolge fördert, während Ärger zum Rückgang von Produktivität führt und krank macht. So lernen wir, wie eine Unternehmenskultur geschaffen werden kann, die Freude und Mitarbeitermotivation steigert und Gefährdungen reduziert, während das Unternehmen seine Gewinne steigern kann.